一、岗位职责
1、董助相关工作
-负责董事长日程、行程、差旅及会议安排，处理日常事务。
-撰写各类汇报、发言文稿，汇总经营数据，协助领导决策。
-督办领导交办事项，跟进各部门落实情况，及时反馈进度与问题。
-负责重要客户、政企来访接待，维护对外合作关系。
2、办公室主任相关工作
-统筹公司行政管理、制度落地、流程规范及部门协调工作。
-负责会议组织、文件归档、印章证照、资料档案管理。
-统筹后勤、物资采购、固定资产、公务车辆、行政费用管控。
-负责考勤、企业文化活动组织，处理各类行政突发事务，完成上级交办工作。

二、任职要求
-28-45岁，大专及以上学历，有办公室主任、董事长/总经理助理经验优先。
-文笔良好，熟练公文写作，精通办公软件。
-形象端正、谈吐得体，具备较强统筹、沟通协调和商务接待能力。
-做事严谨高效、执行力强，保密意识强，擅长事项督办跟进。
-熟悉行政全盘工作，抗压能力强，责任心强，服从管理。